Future skills : AI-geletterdheid voor medewerkers

AI begrijpen en verantwoord gebruiken

Inschrijven / Offerte aanvragen 

Future skills : AI-geletterdheid voor medewerkers

AI begrijpen, kritisch beoordelen en verantwoord gebruiken in het dagelijkse werk

AI duikt op in steeds meer tools en werkprocessen, maar niet elke medewerker heeft hetzelfde vertrekpunt. Dat kan leiden tot twijfel: wat is AI precies, wanneer is het nuttig en waar liggen de grenzen? In deze praktijkgerichte opleiding bouwen deelnemers een gedeelde basis op en oefenen ze met concrete werksituaties. Zo leren ze AI bewuster, kritisch en verantwoord te gebruiken, met aandacht voor veilig experimenteren en de context van de Europese AI Act.

Voor wie?

Voor medewerkers, professionals, leidinggevenden en interne ondersteunende rollen die AI beter willen begrijpen en er op een praktische, kritische en verantwoorde manier mee willen leren werken.

Dit traject is bedoeld voor organisaties die een gedeeld basisniveau in AI-geletterdheid willen creëren, bijvoorbeeld bij de introductie van generatieve AI, AI-tools op de werkvloer of nieuwe richtlijnen rond verantwoord AI-gebruik. De opleiding richt zich op kennis, bewustwording en vaardigheden van medewerkers. Ze kan een bouwsteen zijn binnen een breder AI-adoptieplan, maar behandelt niet de organisatiebrede invoering, governance, communicatieaanpak, ambassadeurswerking of procesverankering.

Wat levert het op?

  • Meer inzicht in wat AI is, hoe AI-systemen tot output komen en wat dat concreet kan betekenen voor de eigen job.
  • Meer grip op de kansen, risico’s en grenzen van AI in herkenbare werksituaties.
  • Meer vertrouwen om AI-tools doelgericht te verkennen zonder de output klakkeloos over te nemen.
  • Praktische manieren om betere vragen en instructies te formuleren, resultaten te controleren en menselijke afwegingen te behouden.
  • Concrete handvatten om veilig om te gaan met informatie, bronnen, vertrouwelijkheid en mogelijke fouten of vooroordelen in AI-output.
  • Meer inzicht in de context van de Europese AI Act en in de eigen verantwoordelijkheid bij het gebruik van AI op het werk.
  • Een persoonlijke aanpak om verantwoord te experimenteren en het geleerde meteen toe te passen in de eigen werkpraktijk.
  • Programma

De concrete invulling van dit traject stemmen we af op jullie organisatie, doelgroep en leerdoelen. Onderstaande thema’s geven een beeld van wat onder andere aan bod kan komen.

  • AI in mensentaal: een helder begrippenkader opbouwen rond AI, generatieve AI en de rol van data, zonder technische voorkennis te veronderstellen.
  • AI en mijn job: verkennen waar AI vandaag of morgen relevant kan zijn in taken, beslissingen en samenwerking, en waar menselijk oordeel essentieel blijft.
  • Kansen, risico’s en grenzen: werken met herkenbare voorbeelden rond kwaliteit, fouten, vooroordelen, transparantie, betrouwbaarheid en gepast gebruik.
  • AI-tools concreet en kritisch gebruiken: oefenen met doelgerichte instructies, context geven, output beoordelen, bronnen controleren en resultaten verbeteren.
  • Veilig experimenteren: leren welke informatie je wel of niet gebruikt, hoe je zorgvuldig omgaat met vertrouwelijke gegevens en wanneer je moet stoppen of advies vragen.
  • AI Act-context voor medewerkers: inzicht krijgen in waarom AI-geletterdheid belangrijk is, welke verantwoordelijkheden samenhangen met AI-gebruik en hoe interne afspraken daarbij richting geven.
  • Van oefening naar werkpraktijk: een relevante use case uitwerken en vertalen naar concrete persoonlijke werkafspraken en vervolgstappen.
  • Schakel naar AI-adoptie: duidelijk maken hoe individuele AI-geletterdheid het bredere AI-adoptieplan ondersteunt, zonder de organisatiebrede implementatie zelf over te nemen.

Onze aanpak

We werken praktijkgericht en laagdrempelig: korte kaders worden afgewisseld met herkenbare voorbeelden, oefeningen en reflectie. Deelnemers verkennen wat AI voor hun eigen werk kan betekenen, oefenen met concrete toepassingen en leren kritisch kijken naar output, risico’s en grenzen. Daarbij is er veel aandacht voor veilig experimenteren, menselijk oordeel en verantwoord gebruik binnen de afspraken en context van de organisatie. De opleiding kan bestaan uit webinars, workshops, worklabs, oefensessies of andere werkvormen, afgestemd op jullie doelgroep, voorkennis en leerdoelen.

Praktisch

Duur: Op maat van jullie organisatie, doelgroep en gewenste leerdoelen.

Vorm: Interactief traject met oefeningen, reflectie, cases en actieplan.

Resultaat: Medewerkers die AI beter begrijpen, bewuster afwegen en praktisch, kritisch en verantwoord toepassen in hun werk.

Ook interessant: Meer inzetten op organisatiebrede AI-adoptie? Bekijk ook onze fiche over het AI-adoptieplan.
Meer achtergrond bij AI-geletterdheid? Lees onze blog over dit thema.

Interesse? We werken deze training graag verder uit op maat van jullie context, doelgroep en gewenste impact. Contacteer ons.

Oplossingsgerichtheid

Wij willen onze klanten helpen met oplossingen die hen echt vooruit helpen. We doen alleen dingen waarvan we met zekerheid weten dat ze de gewenste resultaten opleveren.

  • Dit zou in feite elke leidinggevende moeten volgen voor hij / zij start als leidinggevende!

    Roger K., Securitas, over zijn deelname aan het leiderschapstraject
  • De training werd zeer naturel en authentiek gegeven. De trainer straalt rust uit en past de modellen zelf toe wat voor geloofwaardigheid zorgt.

    Thomas D., Sweco Belgium, over zijn deelname aan het leiderschapstraject
  • Fijne mix tussen oefeningen en open conversaties. Aangename trainer die de tijd neemt om in te spelen op de opmerkingen. De workshop zat goed in elkaar!

    Najima E., Planet Talent, over haar deelname aan de opleiding 'Focusmanagement'
  • Really valuable information, loved the whole interactive learning experience and the conversations we had on the material. Jonathan was also a really energetic person, seemed to love what he did, which is really important!

    Bruno, Nviso, over zijn deelname aan de opleiding 'Consulting Skills'
  • The course was well-organized and comprehensive, I believe it has enhanced my perspective and will help me in my new role. It was a rewarding learning experience! I would recommend it for sure.

    Nikoletta P, Nviso, over haar deelname aan de opleiding 'Future Proof Leadership'

Blijf op de hoogte via onze nieuwsbrief

Via onze nieuwsbrief informeren we je over nieuwe opleidingsthema's en over onze webinars. 

Contact

info@trainingnetwork.be
0478 703 762

Diensten

Opleidingen

Blijf op de hoogte

Nieuwsbrief
Podcasts